為大力宣傳公司的精益文化，營造精益改善氛圍，增進各部門員工對精益改善工作的了解，提升部門參與度，2024年12月7日，由轉型升級推進中心組織的“2024年康尼電子精益改善提升座談會”在職工之家順利舉行，公司各級領導、基層管理干部及員工代表參加了此次座談。
座談會通過“精益五大原則”解讀了精益生產的核心和本質，結合內外部視頻、圖片，引導大家對價值進行定義，從價值流中尋找浪費并進行改進。通過小游戲悟大道理，幫助大家認識到標準化工作的意義和作用，從而審視當前標準化工作中存在的優勢與不足。
最后，與會領導就本部門2025年精益改善工作進行了規劃和部署，初步確定了2025年精益改善工作的方向和目標。此次座談會既讓大家從思想上充分認識到了精益改善工作的重要性，調動了大家對于精益改善的熱情，也為2025年的精益改善工作指引了方向。精益改善管理是企業實現卓越運營和持續競爭優勢的關鍵路徑，相信通過全員參與精益管理，實現讓“小改善”有“大成效”。
